Жительницам Белгородчины напомнили о мерах соцподдержки

Более 27 тысяч жительниц Белгородской области получают поддержку по линии Соцфонда. Одна из наиболее распространённых социальных мер поддержки женщин — выплаты во время материнства и подготовки к нему. В преддверии 8 марта региональное отделение СФР напомнило о ключевых пособиях.

Будущие мамы могут оформить пособие по беременности и родам, которое рассчитывается исходя из средней зарплаты. В текущем году они могут получить до 794,4 тысяч рублей при условии нормальных родов и декрета в 140 дней. Если женщина лишилась работы из-за ликвидации компании, то пособие будет составлять размер прожиточного минимума: за 140 дней максимальная сумма равна 80,9 тысяч рублей.

Пособие по беременности и родам для студенток и аспиранток зависит от размера регионального прожиточного минимума —17 341 рублей в Белгородской области.

Беременные женщины также могут претендовать на единое пособие. Его сумма составляет 50%, 75% или 100% прожиточного минимума трудоспособного взрослого в зависимости от доходов женщины, ее супруга и детей. Размер пособия для семей с детьми составляет 50%, 75% или 100% от прожиточного минимума на ребёнка в регионе — 15 432 рубля.

После рождения ребёнка маме одноразово выплачивается 28,4 тысяч рублей и автоматически оформляется маткапитал. В 2026 году он составляет 728,9 тыс. рублей на первого ребенка и до 963,2 тыс. рублей на второго, если раньше у мамы не было сертификата.

В течение первых полутора лет жизни малыша выплачивается ежемесячное пособие. Его размер определяют исходя из среднего заработка женщины.

Работающие мамы могут получить листок нетрудоспособности в случае болезни ребенка. Больничные по уходу за детьми до 7 лет составляют до 60 дней в год, для детей от 7 до 15 лет — до 45 дней, при наличии инвалидности у ребенка — до 120 дней.

Женщины имеют право досрочно выйти на пенсию. Многодетные женщины выходят на пенсию в 57 лет, если они родили и воспитали до восьми лет троих детей. Мамы четверых детей имеют право уйти на пенсию в 56 лет. Если женщина вырастила пятерых и больше детей — в 50 лет. С января этого года мамы могут формировать пенсионные права за каждого ребенка, включая пятого, шестого и всех следующих. Это не только расширяет для женщин право по досрочному выходу на пенсию на 10 лет раньше нового пенсионного возраста (в 50 лет), но и повышает размер пенсионных выплат.